2012年7月1日，我正式与火星人总部签约，职位是督导专员。督导中心是公司新成立的部门，主要职责是帮助加盟商做活动、店面培训以及店面考核。部门负责人是公司大名鼎鼎的杨根以及戴建斌。由于之前已经经历过一个多月的实习，对公司的产品及销售都有了一定认识，所以一上岗就立即开始了工作，就是帮助加盟商做活动。我相信很多门店都记得我们这群人，因为我们都是实实在在的帮助加盟商去做事。在督导中心的6个月里，大大小小经历了20余场活动，从发单页、打电话、扫楼等事情开始做起，到后来帮助加盟商策划活动、组织活动，使刚出校门的我有了飞速的进步。我感觉自己很幸运，第一份工作就到了这么好的公司。在这里有全心全意培养我们的上司，有和蔼可亲的领导，有兄弟姐妹一样的同事，有家一样的文化。初识火星人，我就深深的爱上了她。

 

    今年一月初，由于公司人事调动，我成为了云南区域的区域经理，负责云南区域销售工作。从督导到区域经理，跨度非常大，也曾一度不适应，也曾有过很大压力。但是既然做了，那就要好好做下去。担任区域经理的这半年时间，我几乎每天都在帮所在区域的门店做活动或者筹备活动中…频繁丰富的活动在让加盟店接单喜人！火星人的火爆也更让我深触入心。每一天，我除了努力完成自己的工作外，还在不断进行思考：感悟火星人文化、火星人营销、火星人为什么能发展得这么快、还有为什么一些火星人加盟商能做得这么好？基于经常性的这样的思考，我萌生了自己加盟火星人品牌的想法。

 

    一直以来，我心中的想法都是要自己创业，只是没有想到这一天来得这么快。在火星人工作的这一年多里，我看见了这个行业以及这个品牌一步一步的发展。加盟一个品牌，我们一定要先看行业，再看品牌。集成灶行业是目前的一个朝阳行业，市场趋势越来越好。而在这个行业里，火星人无疑是翘楚。短短两年多的招商时间，目前在全国就有了近400家门店，这本生就是行业里的奇迹；火星人的产品，荣获德国IF金奖、红点奖，这也是其他品牌产品所不能相比的；火星人的营销，形式多样，动作不断，使很多加盟店销量不断上升；最重要的是火星人的老板，黄卫斌以及朱正耀先生，胸襟宽广，待人以诚，志在把火星人打造成百年企业。都说有什么样的老板就有什么样的企业，我相信火星人在黄总以及朱总的领导下，一定会越来越好。基于上诉总总原因，我毅然选择放弃火星人总部提供的总总机会，加盟火星人品牌。此时正好四川绵阳店由于老板私人原因，精力不便，想把店面转让出去，于是经过多方面考察，我接下了这家门店，成为了火星人加盟商。

   

    接下绵阳店之后，又一次转变了身份，身上的压力也更大了。但是我信心十足，有这么好的品牌，这么好的产品，这么好的市场，我为什么会做不起来。今年下半年，我给门店定的目标是150单；明年300单，并新开一家分店；后年500单，再开一家分店。从活动以及渠道入手，一步一步打开绵阳市场，让更加家庭使用火星人产品，使火星人品牌在绵阳家喻户晓。

   

    最后，再一次感谢火星人，感谢每一位领导的培养，感谢每一位同事的陪伴，感谢每一位加盟商的认可。我将伴随着火星人共同成长，共筑火星人的辉煌。